Nestačí mať len životopis plný skúseností. Ak sa chystáte absolvovať pracovný pohovor, je dobré vybrúsiť si aj komunikačné schopnosti a vopred sa pripraviť. Náborárka radí, ako sa vysporiadať s jednou nepríjemnou otázkou.
Kde sa vidíte o päť rokov
Emily Durham je 27-ročná náborárka, ktorá má za sebou už nemálo pracovných pohovorov. Ako píše Mail Online, o užitočné tipy a triky sa delí aj s ľuďmi na TikToku, kde ju sleduje viac ako 500 000 ľudí. Jedna z otázok, ktorú mnohí nenávidia, znie: „Kde sa vidíte o päť rokov?“
@emily.the.recruiter How to answer “where do you see yourself in five years” in an interview #interviewtips #careertips #interviewhack ♬ original sound – Emily The Recruiter
Emily si myslí, že najlepšou cestou je úprimnosť, avšak aj s tou treba vedieť pracovať tak, aby ste si pod sebou neodpílili konár. Napríklad, nie je vhodné povedať, že v danej firme o päť rokov už nechcete pracovať, aj keď je to možno pravda. Ak sa uchádzate o pozíciu napríklad v oblasti marketingu, je vhodnejšie povedať toto: „Hoci si nie som úplne istá/ý, kde konkrétne budem o päť rokov, viem, že ma marketing veľmi baví a páči sa mi myšlienka ďalšieho rastu v spoločnosti, ako je XYZ.“
Reagujte s empatiou
Vo svojich príspevkoch sa Emily okrem iného venovala aj tomu, ako sa vysporiadať so spolupracovníkom, ktorý si pripisuje zásluhy za vašu prácu. Myslí si, že by sme nemali reagovať agresívne, ale s empatiou.
Dohodnite si s osobou stretnutie a povedzte, že ste si všimli jeho/jej meno pri práci, ktorú ste vykonali vy. Následne sa opýtajte, či došlo k nejakému nedorozumeniu. Dáte dotyčnej osobe možnosť ospravedlniť sa za chybu, alebo priznať sa k neférovému správaniu. Ak reagujete ihneď agresívne, u človeka sa automaticky zapnú obranné mechanizmy a šanca na konštruktívnu konverzáciu je minimálna.
Nahlásiť chybu v článku